Une idée - Investir Ottawa

Quand les rêves deviennent réalité

Vous avez votre logo et vos clients, et vous êtes votre propre patron.

Mais posez-vous les questions suivantes :

Connaissez-vous les incidences juridiques et fiscales liées à l’exploitation d’une entreprise individuelle, d’un partenariat ou d’une société d’affaires?
Êtes-vous au fait des licences dont vous pourriez avoir besoin?
Avez-vous fait une étude de marché? Connaissez-vous les tendances et votre concurrence?
Comprenez-vous ce qu’est le flux de trésorerie et savez-vous comment le gérer?
À part les membres de votre famille et vos amis, y a-t-il quelqu’unqui vous a dit qu’il payerait pour un produit ou service comme le vôtre?
Êtes-vous prêt pour la vie d’entrepreneur et les sacrifices qui l’accompagnent?

Quand on apprend les réalités du démarrage d’une entreprise, elles peuvent être écrasantes, particulièrement pour les débutants. C’est pourquoi Investir Ottawa est ici pour vous aider.

Nos services d’orientation comprennent l’abc de la conception, de la construction et de la validation de votre concept d’affaires. Si vous avez déjà jeté les bases de votre entreprise, nos programmes de formation et nos séminaires vous aideront à affiner votre modèle commercial. De plus, nos spécialistes à l’interne ont un savoir-faire acquis grâce à de nombreuses années d’expérience, ce qui aide à faire passer de l’incertitude à l’enthousiasme.

VOTRE ENTREPRISE COMMENCE ICI!

Resources

Principes de base en démarrage d'entreprise

Avez-vous des questions? Nous avons les réponses qui vous aideront à vous démarrer votre aventure entrepreneuriale.

Entrepreneuriat jeunesse

Si vous êtes entre 16 et 29 ans et désirez démarrer une entreprise, nous sommes fiers d’être associé avec plusieurs programmes d’entrepreneuriat jeunesse.

Ce programme gratuit d’IO s’avère fort utile pour les entreprises comme Crank, car il nous aide à atteindre nos objectifs de RH au fil de notre croissance.

Nous avons la chance de pouvoir consulter des experts passionnés et authentiques sur des sujets comme la gestion des talents, les RH stratégiques, l’engagement des employés et l’encadrement d’équipes.

Julie Guindon

Directrice des RH, Crank Software

Rudy Richman, le responsable du groupe de pairs pour les chefs des ventes, nous a donné de précieux conseils sur la croissance d’une organisation de vente en démarrage.

Les conseils de notre mentore Donna Ronayne en marketing et sa volonté réelle de nous aider à atteindre nos cibles nous ont aidé à créer et à mener des campagnes qui ont généré de nouvelles occasions, attiré de nouveaux clients et rehaussé la visibilité de Tehama.

Gene Villeneuve

Directeur des revenus, Tehama

Nous sommes très fiers de ce que nous avons accompli avec l’aide de l’équipe de conseillers. Nous avons notamment amélioré notre plan quinquennal et notre réceptivité à l’investissement et établi une stratégie de croissance claire et un processus d’examen trimestriel efficace.

Le fait de pouvoir compter sur différents conseillers a grandement contribué à mon succès professionnel et à celui de l’entreprise.

Kimberly Stone

Vice-présidente, Finances et opérations, Giatec Scientific

Ateliers

Nos séminaires gratuits sont un outil précieux pour les entrepreneurs amateurs et chevronnés.

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September 26, 2023

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Ottawa, Ontario

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Best Places to Work 2023: Free Career and Training Expo

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Ottawa, ON K1N 9J2 Canada

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September 27, 2023